Yapay zeka neyi gizliyor: Microsoft dünya çapında 9.000 çalışanı işten çıkaracağını duyurdu

Büyük ABD teknoloji şirketleri AI geliştirmede gaza basıyor. Sektördeki firmalar arasındaki rekabet, özellikle Meta'nın, müşteri portföyünde Microsoft gibi firmaların da bulunduğu AI modellerini iyileştirme hizmetleri sağlama konusunda uzmanlaşmış bir şirket olan Scale AI'nın %49'unu satın almasının ardından yoğunlaşıyor. Bu bağlamda, Bill Gates tarafından kurulan şirket, Scale AI ile olan işini sonlandırmayı ve aynı anda kaynaklarını yeniden düzenlemek ve AI'nın performansını güçlendirmek için bir strateji uygulamayı planlıyor. Bu hamle personel kesintilerini de içeriyor.

Microsoft, Çarşamba günü küresel iş gücünün yaklaşık %4'ünü temsil eden yaklaşık 9.000 çalışanı işten çıkaracağını duyurdu. İşten çıkarmaların çeşitli ekiplerde, coğrafi konumlarda ve deneyim seviyelerinde gerçekleşmesi bekleniyor.

CNBC'nin haberine göre Microsoft sözcüsü, gönderdiği e-postada, " Şirketi ve ekiplerimizi dinamik bir pazarda başarıya ulaştırmak için gerekli organizasyonel değişiklikleri uygulamaya devam ediyoruz." dedi.

Bu yıl 50. yıl dönümünü kutlayan teknoloji devi, bu yıl zaten birkaç işten çıkarma turu gerçekleştirdi. Ocak ayında, iş gücünün %1'inden azını; Mayıs ayında 6.000'den fazla kişiyi; ve Haziran ayında en az 300 kişiyi daha işten çıkardı.

Microsoft, Mart çeyreğinde 70 milyar dolarlık gelir üzerinden yaklaşık 26 milyar dolarlık net gelir bildirdi ve piyasa tahminlerini aştı. Aynı zamanda Microsoft, S&P 500 endeksindeki en karlı şirketlerden biri olarak görülmeye devam ediyor.

Microsoft'un bu hamlesi, firmanın AI'da gaza bastığı bir zamanda geldi. Son zamanlarda firma, şirketin kendisine göre karmaşık tıbbi teşhisler koyarken doktorları geride bırakabilen ve " tıbbi süper zeka "nın geliştirilmesinin önünü açan yeni bir AI sisteminin ayrıntılarını açıkladı. Amerikan şirketi, bu akıllı sistemin OpenAI'nin AI modeli O3 ile geliştirildiğini ve on vaka çalışmasından sekizinden fazlasını "çözmeyi" başardığını belirtti.

Yapay zeka ilerlemeleri ve işten çıkarmaların birleşimi, firmanın bu yeni teknolojiyi geliştirme yeteneklerini güçlendirmeyi amaçlayan olası bir kaynak yeniden düzenleme stratejisinin değerlendirilmesini sağladı. Aslında, Amazon gibi diğer firmalar da benzer bir plan uyguluyor: yakın zamanda Jeff Bezos tarafından kurulan teknoloji devi, özellikle Goodreads ve Kindle bölümlerinde kitap bölümündeki işleri ortadan kaldırmaya karar verdi. Firmaya göre 100'den az çalışanı etkileyen bu personel kesintisi, son haftalarda platformlar, hizmetler, iletişimler, perakende ve Wondery departmanlarında, podcast şubesinde uygulanan işten çıkarmaların üzerine geliyor.